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铸造新时代组工干部的硬核特征
发布时间:2022-10-16 02:14
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本文摘要:2020年6月29日,习近平总书记在主持中央政治局第二十一次团体学习时强调,组织建设是党的建设的重要基础,新时代党的组织门路为增强党的组织建设提供了科学遵循,为增强党的缔造力、凝聚力、战斗力提供了重要保证,要贯彻落实好新时代党的组织门路,不停把党建设得越发坚强有力。党的组织部门是管党治党的重要职能部门,践行党的组织门路,组织部门是执行者。

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2020年6月29日,习近平总书记在主持中央政治局第二十一次团体学习时强调,组织建设是党的建设的重要基础,新时代党的组织门路为增强党的组织建设提供了科学遵循,为增强党的缔造力、凝聚力、战斗力提供了重要保证,要贯彻落实好新时代党的组织门路,不停把党建设得越发坚强有力。党的组织部门是管党治党的重要职能部门,践行党的组织门路,组织部门是执行者。作为管干部的干部、管党员的党员,新时代组工干部要认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,全面贯彻落实新时代党的组织门路,努力铸造新时代组工干部的硬核特征。

同时,着眼于党的事业生长需要选人用人,为决胜全面建成小康社会,夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利,实现“两个一百年”奋斗目的、实现中华民族伟大再起的中国梦提供坚强有力的组织保障。突出绝对忠诚“忠者,德之正也;诚者,天之道也;忠诚者,为人之正道也。”中华民族一直视忠诚为最重要的品德。“临患不忘国”“天下至德,莫大于忠”“精忠报国”“苟利国家生死以,岂因祸福避趋之”“我将无我,不负人民”都深刻阐释了中华后代崇尚和践行忠诚的焦点要义和理论品格。

新时代赋予忠诚越发富厚的内在和详细要求,对中国共产党人而言,忠诚就是坚定马克思主义信仰和共产主义伟大理想,忠诚于党,忠诚于国家,忠诚于人民。忠诚是百德之帅,是组工干部的特殊使命。组工干部要越发突出政治忠诚,要时时到处在忠诚上做楷模。

站在新的历史方位,组工干部肩负着用新时代党的组织门路保证党的政治门路的历史使命,要越发突出政治尺度,自觉增强政治敏锐性和政治判别力,做到“见微知著”“一叶知秋”。只有绝对忠诚,与党同心同德,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,才气确保沿着党既定的目的偏向前进。高质量生长迫切需要高素质干队伍伍,组工干部负担着造就、选拔、教育、治理干部的重要任务。

职责所在、使命使然,贯彻落实好党的干部政策,就要时刻以民族兴衰为己任,坚守信仰,公正正派,砥砺政治品格、造就斗争精神、增强为民情怀、提升继承能力,把忠诚洁净继承的好干部选拔出来,真正做到“以对党忠诚选忠诚于党的人”。突失事业继承“知责任者,大丈夫之始也;行责任者,大丈夫之终也。”习近平总书记指出,从党的十九大到二十大是“两个一百年”奋斗目的的历史交汇期,这就需要我们有越发强烈的继承精神,勇于涉险滩、破坚冰、攻碉堡、拔城池。

组工干部肩负着为党和国家选贤任能的重任,是举行伟大斗争、建设伟大工程、推进伟大事业、实现伟大梦想的组织保障,既要有“天下兴亡,匹夫有责”的家国情怀,又要有“责任重于泰山”的事业继承。事业继承要聚集主责主业。既把政治素质高、业务能力强,忠诚洁净继承的好干部选出来,又把好干部选配到合适的位置,实现人岗相适,最大限度激励和发挥干部做事创业的努力性与真本事。

事业继承要坚持实事求是。要深入下层一线,相识当地的实际情况,相识群众的所思所想,相识干部的所作所为,做到选配干部有的放矢,评价干部实事求是。

事业继承要广开荐贤之路。“内称不避亲,外举不避怨。”坚持五湖四海,聚天下英才而用之,营造人人盼望发展、人人皆可成才的选人用人制度情况。

习近平总书记强调,当干部就要有继承,有多大继承才气干多大事业,尽多大责任才会有多大成就。组工干部要有“位卑不敢忘忧国”的觉悟,“功成不必在我,功成肯定有我”的气度,把党的干部政策一以贯之,造就继承之勇、铸造继承之谋、提升继承之能,本着对党卖力、对人民卖力、对历史卖力,真正做到“以事业为上选继承做事的人”。突出本事过硬“工贵其久,业贵其专。

”组织事情是一门科学,需要扎实的理论功底、过硬的专业能力和爱岗敬业的专业精神。组工干部素质本事过硬不是纸上谈兵,要在干部的考察选拔、任用调配和日常治理上见功夫、求实效,要有思想理论的好内功。

思想是行动的指南,理论是实践的先导。组工干部要掌握和运用马克思主义态度看法方法,把习近平新时代中国特色社会主义思想贯彻到组织事情的每一环节,让思想理论内化于干部选拔任用事情的全历程。要有知人识人的硬功夫。“智莫难于知人”,考察识别干部要把功夫下在平时,将“一时”与“一贯”联合起来,听其言、观其行、察其心、观其效,全方位、多角度、近距离考察识别干部。

深入下层听取群众的评价,深入干部生活圈、社交圈相识背后的情况,全面深入考察干部的见识看法、品质情怀、境界格式和能力水平。要有知人善任的真本事,“使之欲适,任之欲专”。选任干部要知人之长、知人之短,知人长中之短、知人短中之长,才气用当其时、用其所长。

“骏马能历险、力田不如牛。坚车能载重,渡河不如舟。”要坚持以事择人,什么样的岗位需要什么样的人,什么样的人适合什么样的岗位,心中得有一杆“公秤”,从事业需要出发,实事求是。

“操千曲尔后晓声,观千剑尔后识器。”考察识别干部要久久为功,不行蜻蜓点水走过场。

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要连续深入相识干部、客观公正评价干部,在日常治理中发现、造就干部,真正做到“以扎实作风选作风扎实的人”。突出清正廉洁“正心以为本,修身以为基。”组工干部肩负选拔、考核干部的重任,一定要正心修身,保持共产党人清正廉洁的政治底色。打铁还需自身硬。

作为管干部的干部,更要严以律己、率先垂范,始终把清正廉洁、公正正派作为立身之本、用权之基。“士有公天下之心,然后能举天下之贤。

”组工干部要始终不忘初心、牢记使命,忠诚于党的事业,永葆共产党人的浩然正气,做到“程功积事,不求厚禄。推贤达能,不望其报”。

组工干部要时刻铭刻习近平总书记“为政清廉才气取信于民,秉公用权才气赢得人心”的要求,把清正廉洁作为组工干部增强自身建设的主基调,用权先问纪,把规则纪律挺在前面,让监视之剑常悬头顶,自觉给权力“划界限”,给用权“划红线”,坚决防止“灯下黑”。正人先正己。作为管干部的干部不能拿规则当“手电筒”,只照别人不照自己。

这就要求组工干部要时刻绷紧廉洁自律这根弦,带头遵守“中央八项划定”、抵制“四风”,把党纪王法挺在前面,始终把人民的利益作为干部事情的出发点,弘扬正气,敢于说“不”。“人不率则不从,身不先则不信。

”组工干部的一言一行、一举一动都引人注目,慎独慎言慎微慎行。应慎重看待朋侪来往,注意净化自己的社交圈,保持纯洁、康健的人际关系,既要不失“大节”,又要守住“小节”,做到“心不动于微利之诱,目不眩于五色之惑”,永葆共产党人廉洁奉公、一身正气、囊空如洗的政治本色。习近平总书记强调,努力把各级组织部门建设成为讲政治、重公正、业务精、作风好的模范部门。

组工干部肩负贯彻落实新时代党的组织门路、建设高素质专业化干队伍伍的历史使命,必须不停增强思想淬炼、政治历练、实践磨炼、专业训练;不停磨炼和提升自身的政治素质和专业能力,努力提高制度执行力和治理能力;坚持“德才兼备、以德为先,五湖四海、任人唯贤,事业为上、公正正派”的选人用人原则,努力聚天下英才而用之。泉源:中国社会科学报 作者:柯文俊(作者单元:中国社会科学院人事教育局)。


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